中廣網(wǎng)北京10月30日消息 日前,省政府公布了2007年度泰山學者崗位和泰山學者特聘專家教授名單,共新設(shè)50個泰山學者崗位,11人被確定為泰山學者特聘專家教授。其中,我市威高集團的醫(yī)用新材料研究獲得泰山學者崗位,文登整骨醫(yī)院院長、文登骨傷研究所所長譚遠超被確定為泰山學者特聘專家。
這是繼2006年文登整骨醫(yī)院、文登骨傷研究所骨外科學獲得泰山學者崗位之后,我市在“泰山學者”建設(shè)系列工程中贏得的又一榮譽,標志著我市越來越多的人才躍上全省人才“泰山”建設(shè)工程的頂端。說明我市緊密結(jié)合創(chuàng)新型城市建設(shè),加快實施人才強市戰(zhàn)略取得了顯著成果。
“泰山學者”建設(shè)系列工程是省委、省政府實施人才強省戰(zhàn)略的重要舉措。該工程是一項長期工程,分期實施。從2005年起到2008年為第一期工程,將在全省科研機構(gòu)、企業(yè)、事業(yè)單位及其他各種經(jīng)濟社會組織的重點學科、重大工程、支柱產(chǎn)業(yè)、高新技術(shù)領(lǐng)域中設(shè)置泰山學者建設(shè)工程崗位100個,延攬100名科研精英、技術(shù)尖子,建成100個以泰山學者特聘專家為核心、以400至600名中青年科研骨干為中堅的高水平科研攻關(guān)團隊,建設(shè)一批優(yōu)勢學科和富有山東特色的科學研究基地、技術(shù)開發(fā)基地、成果推廣基地,培養(yǎng)一批領(lǐng)軍人才,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和人才優(yōu)勢的良性互動。泰山學者建設(shè)工程崗位設(shè)置期一般為5年。期內(nèi),省財政每年給予每位泰山學者特聘專家科研經(jīng)費15萬元、所帶科研團隊5萬元崗位津貼,5年提供200萬元的崗位建設(shè)經(jīng)費。
近年來,我市把建設(shè)創(chuàng)新型城市與實施人才強市戰(zhàn)略緊密結(jié)合起來,在市委組織部等部門的牽頭組織下,不斷創(chuàng)新人才培養(yǎng)、評價和激勵機制,進一步優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),為經(jīng)濟發(fā)展增強原動力。2004年底,我市出臺了《威海市有突出貢獻的中青年專家選拔管理暫行辦法》,接著又制定了《威海市首席技師選拔管理辦法》,公開評選有突出貢獻的中青年專家及首席技師。當選的有突出貢獻的中青年專家、首席技師,在規(guī)定期限內(nèi),每人每年可享受政府津貼6000元,每年還可享受一定期限的帶薪休假和考察療養(yǎng)。去年以來,我市高層次人才激勵機制惠及范圍不斷擴大,首次對17名優(yōu)秀農(nóng)村實用人才進行了命名表彰。
圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,我市創(chuàng)新健全高層次人才培養(yǎng)體系,促進人才隊伍擴容。從2004年開始,我市組織實施“三年三千新技師培養(yǎng)計劃”和“金藍領(lǐng)”培訓工程,涉及車工、焊工機械行業(yè)、汽車修理專業(yè)等多個工種,有效緩解了生產(chǎn)一線高技能人才短缺的問題。在農(nóng)村,我市全面實施“新型農(nóng)民科技培訓工程”、“綠色證書”和“陽光工程”和“151”農(nóng)村實用人才培養(yǎng)工程等項目。從1998年開始,在我市的財政預算中,每年有一筆“中青年科技人才培養(yǎng)專項資金”,用于資助優(yōu)秀中青年科技人才參加國內(nèi)外舉行的業(yè)務(wù)進修、學術(shù)交流和承擔的有較好社會經(jīng)濟效益的科研項目,提升他們的綜合素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)水平,10年間僅此一項就投入300多萬元,資助中青年科技人才130多人次,他們已逐漸成長為我市各領(lǐng)域的技術(shù)骨干和學科帶頭人。
全方位的機制體制創(chuàng)新,推動我市的人才層次穩(wěn)步提升,結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,人才隊伍的整體實力明顯增強。目前,我市已有10人當選省級有突出貢獻的中青年專家,34人當選市級有突出貢獻的中青年專家,有44名技師當選為省、市級首席技師,被納入全市高層次人才庫;同時,全市已培訓農(nóng)村實用技術(shù)人才近5萬人次,為新農(nóng)村建設(shè)提供了人才保障和智力支持。在積極組織和申報下,我市目前已擁有兩個泰山學者崗位和一個特聘專家教授。“這對我市高層次人才隊伍發(fā)展壯大起到重要的推動作用。”市委組織部有關(guān)負責人對此表示。
“‘泰山學者’建設(shè)工程吸引凝聚了一批高層次領(lǐng)軍人才,建設(shè)了一批優(yōu)勢學科和創(chuàng)新團隊,創(chuàng)造了一批自主創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)化成果。據(jù)了解,榮獲泰山學者崗位的威高集團醫(yī)用新材料研究,在國內(nèi)率先開發(fā)了數(shù)種非PVC一次性醫(yī)療器械專用料,而且聚烯烴類熱塑性彈性體一次性醫(yī)療器械的研究已取得了巨大的成功,所獲成果擁有獨立知識產(chǎn)權(quán),整體水平達國際先進水平,并擬選用聚乳酸類新材料研制一次性注射器及其它一次性醫(yī)療器械制品,在國內(nèi)外學術(shù)、技術(shù)領(lǐng)域均處于領(lǐng)先地位。榮獲泰山學者特聘專家教授稱號的譚遠超,長期處于臨床、教學、科研一線,在四肢骨傷、骨顯微外科、骨結(jié)核、骨腫瘤等方面具有較深的造詣。作為山東省“杰出學科帶頭人”,譚遠超帶領(lǐng)團隊完成了“WDFC植入治療頸椎失穩(wěn)的基礎(chǔ)與臨床應用研究”、“中西醫(yī)結(jié)合早期治療手部大范圍多元組織毀損的研究”等科研項目,并通過成果的轉(zhuǎn)化,創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟和社會效益。 |