為進一步推進黨建引領基層治理積分制工作，提升基層治理效能，日前，合肥市包河區濱湖世紀社區開展黨建引領城鄉基層治理積分制愛心超市聯盟揭牌儀式暨共識營分享師年末技能競賽活動。合肥市委社會工作部、包河區委社會工作部、合肥市社區治理學院相關領導，愛心商家、共識營講師、志愿者代表等80余人參加活動。

愛心超市聯盟亮新揭牌

活動開始，進行了濱湖世紀社區愛心超市聯盟揭牌儀式，發布了濱湖世紀社區黨建引領城鄉基層治理積分目錄，目錄采取定量賦分與定性評價相結合的方法，構建了“正面清單+負面清單+個性清單”的積分評價體系。隨后，在大家的見證下，各居委會與商家代表共同簽署了合作共建協議。積分制愛心超市聯盟的成立豐富了居民積分應用場景，是保障社區積分制工作長效運行的重要舉措，通過線上線下雙通道，從以前單純的“積分超市”兌換日用品擴展成“愛心超市聯盟”的資源兌換、服務兌換等，把商戶的“旁邊看”轉化為“一起干”，激發更多群眾參與自治、德治、法治、智治相結合的積分治理體系，“兌”出一條愛心雙向循環的社區治理新路子。

思想火花激情碰撞

競賽現場，社區共識營7名分享師同臺競技，亮基層治理“絕活”，講基層治理經驗。他們圍繞小區治理、環境營造、為老服務、活動策劃等主題，選取發生在居民房前屋后的典型案例，曬成績、秀亮點、謀思路、促發展，展示著共同締造幸福社區的鮮活經驗、動人故事，給現場眾人帶來了一場思想火花激情碰撞的“頭腦風暴”。現場，評委們按照問題聚焦、措施有力、經驗推廣性、路演表現等維度為各分享師進行打分，決出一二三等獎。

合肥市社區治理學院的周軍老師作了點評發言。他充分肯定了各位分享師的基層一線治理智慧，從社區治理生態互動共生的角度剖析了黨建引領基層治理何以有效。他指出，加強和創新社會治理，重點在基層，難點也在基層，力量之源更在基層。共識營分享師作為社區治理智慧的“轉譯員”，為基層治理工作如何增效這一命題，給出了答案。

能者為師聚焦共識

分享師們源自社區共識營，而社區共識營脫胎于社區治理學院。2024年，社區緊扣挖掘和培育社區本土治理人才目標，秉持“能者為師”理念，以深化治理共識為切入點，推進社區治理學院培訓模式迭代升級為突破口，打造了服務一線、隊伍專業、響應高效、場景多元、經驗鮮活的社區人才培養“世紀范式”，最大程度豐富社區治理人才資源，最大限度激發社區居民動能。

首批社區共識營分享師都是經驗豐富的小區治理骨干，他們各有專長，多年來深耕小區治理的難點問題，如：文明養犬、小區環境營造、親子服務團隊組建培育、小管家角色定位和作用發揮等等。同時，社區與合肥市社區治理學院簽約共建賦能共識營推廣，邀請經驗豐富、理論水平較高的行業專家開展授課技能輔導，幫助分享師優化授課內容、改進授課方式。

至今為止，共識營分享師們已在社區內開展了8場巡講課程。他們以自身的行動身邊事、講述身邊事，激發了基層治理的活力。接下來，他們將繼續開展治理經驗的巡講和學員的培訓，以自身的行動帶動居民。同時，社區將繼續持續為社區治理人才賦權增能，活化社區資源，激發社區內生力，感染更多“同路人”加入聚焦基層治理共識，擴大共識營分享師隊伍。（朱浩然）